Klar im Inneren, Stark im Außen: Ein Leitfaden in Sachen weiblicher Führungskompetenz

Warum weibliche Kompetenzen in der Führung kraftvoll, klar und längst überfällig sind.

»Ich will nicht zu hart wirken.«, »Ich will niemandem zu nahe treten.«, »Ich will, dass man mich (trotzdem) mag.«, »Ich will nicht zu bossy rüberkommen.«