Mehr denn je wollen sich Menschen treffen, austauschen und persönlich entfalten. © Accor

Mehr denn je wollen sich Menschen treffen, austauschen und persönlich entfalten.

© Accor

5 Schlüsseltrends für die Zukunft von Meetings & Events

Accor MICE-Report 2024 enthüllt: Die aufstrebenden Trends für Meetings und Events im Jahr 2024. Über die wichtigsten Faktoren, die die Zukunft der Branche prägen werden und über die entscheidenden Aspekte, die das Wachstum und die Innovation in diesem Bereich vorantreiben.

von Alexandra Gorsche
27. November 2023

Accor, eine international renommierte Hospitality-Gruppe, die in über 110 Ländern weltweit operiert, hat kürzlich ihren neuesten MICE-Report »Meeting Expectations: The Future of Meetings & Events« veröffentlicht. Der Bericht beleuchtet die anpassungsfähige Natur der Meeting- und Veranstaltungsbranche. »Die globale Wirtschaft erlebt einen tiefgreifenden Wandel. Die Art und Weise, wie wir leben, arbeiten und interagieren, hat sich neu geformt. Das eröffnet der Meeting- und Veranstaltungsbranche neue Möglichkeiten«, sagt Sophie Hulgard, Senior Sales Director, Accor. »Die Pandemie war ein Wendepunkt für die Branche. Präsenzveranstaltungen wurden von virtuellen Treffen abgelöst. Aber: Wir haben uns angepasst und unser Angebot weiterentwickelt. Diese Entwicklung setzen wir fort. Was wir dabei im Zentrum all unserer Trendprognosen sehen, ist der zwischenmenschliche Austausch. Denn, heute mehr denn je, wollen sich Menschen treffen, sich austauschen und persönlich entfalten.«

Präsenzveranstaltungen wurden in der Pandemie von virtuellen Treffen abgelöst. © Arnaud Laplanche
Präsenzveranstaltungen wurden in der Pandemie von virtuellen Treffen abgelöst.
© Arnaud Laplanche

Wachstumsmarkt

Ergebnisse des Berichts deuten darauf hin, dass die MICE-Branche voraussichtlich das Vorkrisenniveau überschreiten wird, was sowohl positive Impulse als auch neue Herausforderungen mit sich bringt. Das Bedürfnis nach persönlichen Treffen und das Streben nach authentischen Verbindungen bleiben Schlüsselfaktoren in der Zukunftsprognose der Branche. »Laut Prognosen wird die globale Meeting-Branche bis 2030 einen Wert von 1,78 Mrd. USD erreichen. Der zwischenmenschliche Aspekt wird dabei entscheidend sein: Sich physisch im selben Raum zu befinden, gewinnt an Relevanz«, so Sophie Hulgard weiter.

Die Daten der durchgeführten Umfrage »Meetings & Events Industry Forecast« bestätigen den prognostizierten Wachstumspfad: Drei Viertel (78 %) der befragten Fachleute gaben an, dass ihr Meeting- und Eventbudget, bzw. das ihrer Kund:innen, seit 2022 gestiegen ist. Bei 36 % davon war es sogar ein Plus von mehr als 25 %. Für 2024 wird ein weiteres Wachstum erwartet: 80 % der befragten Expert:innen rechnen für das kommende Jahr mit steigenden Ausgaben für MICE-Aktivitäten, wobei 30 % denken, dass diese in ihrem Unternehmen sogar um mehr als 25 % steigen werden.

Der Bericht identifiziert fünf wesentliche Trends, die das Wachstum der Branche beeinflussen werden:

1. Softere Produktivität

Die »Work hard, play hard«-Philosophie, die früher mit Meetings und Events in Verbindung gebracht wurde, hat mit dem Einzug neuer Lebensstile ausgedient. Die Schlussfolgerung: Sinnhaftigkeit und Produktivität müssen in Balance stehen.

2. Menschliche Beziehung als Verkaufsargument

In der Meeting- und Veranstaltungsbranche geht es um eines: Menschen und den Wunsch nach Gemeinschaft und Gemeinsamkeiten. Die Schlussfolgerung: Zwischenmenschliche Beziehungen und ein Zugehörigkeitsgefühl zu fördern sind die beiden Grundpfeiler erfolgreicher Veranstaltungen.

3. Das Erlebnis als neuer KPI

Auftraggeber:innen versuchen zwar, ihre Investitionen zu rentabilisieren (ROI), das Schaffen unvergesslicher Erlebnisse und starker Bindungen rückt aber immer mehr in den Fokus – und damit auch neue Key Performance Indicators (z.B.: ROX – Return on Experience). Die Schlussfolgerung: Am Puls der Zeit ist, wer erinnernswerte Erlebnisse schafft, die die Verbindungen kreieren und stärken.

Meetings im Pullman Berlin Schweizerhof. © Mario Drescher
Meetings im Pullman Berlin Schweizerhof.
© Mario Drescher

4. Meetings in grün

Ökologische Verantwortung ist heute ein Unterscheidungs- und Entscheidungsmerkmal: Die Branche ist gefordert, den Wandel mitzugestalten. Denn das Berücksichtigen von Umweltkriterien ist im Meeting- und Eventbereich nicht mehr optional, sondern entscheidet, wer im Geschäft erfolgreich bleibt. Die Schlussfolgerung: Nachhaltigkeit muss der erste, nicht der letzte Check-Point sein.

5. Disruptive Technologien

Präsenzkonferenzen sind unverzichtbar geworden, um Menschen zusammenzubringen, die sich nur über den Bildschirm kennen. Die Schlussfolgerung: Die digitale Welt hat zwar die Reichweite, aber die physische bringt den Wert. Es kommt also darauf an, präsent zu sein.

Karelle Lamouche, Chief Commercial Officer der Accor-Division Premium, Midscale & Economy, betont die Bedeutung der menschlichen Verbindung für den geschäftlichen Erfolg und betont, dass die Stärkung bedeutungsvoller Verbindungen ein wesentlicher Katalysator für das Wachstum der Branche ist.

Lesenswert

Praxisnahe Impulse für mehr Effizienz, bessere Abläufe und starke Hotelbetriebe.

© Foto beigestellt

Leading Hospitality Circle am »LOXONE« Campus

Wie können Hotels ihre Teams entlasten, Prozesse vereinfachen und gleichzeitig mehr Raum für persönliche Gastfreundschaft schaffen? Genau darum geht es beim Leading Hospitality Circle am 9. September 2026 am »LOXONE« Campus in Kollerschlag.

Roboter-Hotel - Falstaff PROFI

Ein Hotel, bei dem die Servicearbeiten ausschließlich von Robotern gemacht werden? Auf der »West Artificial Island« in China wird das bald Realität (Symbolbild).

© shutterstock.com/Jihun Sim

Roboter statt Rezeption: In China entsteht erstes vollautomatisiertes Hotel

»Pudu Robotics« und »Shenzhen CTID« planen das weltweit erste vollständig robotergestützte Hotel, ein Testbetrieb ist noch für Ende 2026 geplant. Die Frage, in welchem Maß Roboter auch in europäischen Betrieben Einzug halten, wird immer relevanter.

Digitale Souveränität beginnt mit der richtigen Entscheidung

Wer heute erfolgreich wirtschaften möchte, braucht mehr als leistungsfähige Technologie. Entscheidend ist die Fähigkeit, Daten, Systeme und Kommunikation jederzeit unter Kontrolle zu halten. »Magenta Business« unterstützt Unternehmen dabei mit verlässlicher Infrastruktur, umfassender Sicherheit und flexiblen Lösungen für die Arbeitswelt von morgen.

Hella Eggers (l.) und Simone Kubitzek übernehmen die kulinarische Leitung im »Storstad« von Anton Schmaus.

© Sina Meindl

Führungswechsel im »Storstad«: Anton Schmaus setzt auf weibliche Doppelspitze

Im Regensburger Sternerestaurant »Storstad« stehen personelle und konzeptionelle Veränderungen an. Mit einer neuen Führung in der Küche und einem flexibleren Angebot reagiert Patron Anton Schmaus auf veränderte Gästebedürfnisse.

Landeshauptmann Anton Mattle (li.) und LTH-Geschäftsführer Martin Reiter bedanken sich bei TW-Geschäftsführerin Karin Seiler für ihr Engagement.

© Tiroler Zugspitz Arena / Hetfleisch

Spannung in Tirol: Wer folgt Karin Sailer als Tourismuschef?

Nach vier Jahren an der Spitze der »Tirol Werbung« wird Karin Seiler ihre Funktion nicht verlängern. Die Geschäftsführerin tritt bei der anstehenden Ausschreibung nicht mehr an und will 2027 in die Privatwirtschaft wechseln. Ihre Nachfolge ist offen.

Wiener Lifestyle-Hotellerie: Anica Remetić übernimmt »Das Triest« in Wien.

© RHG

»Radisson« Neubesetzungen: Zwei General Managerinnen für Österreich

Die »Radisson Hotel Group« verstärkt ihre Führungsriege in Österreich mit Anica Remetić und Anna Sima. Beide bringen umfassende Erfahrung in der Hotellerie und im Hotelmanagement mit.

Meist gelesen

BWM Hotels Thomas Zubac - Falstaff PROFI

Thomas Zubac ist neuer Director MICE & Group & Sales Support.

© BWH Hotels

Interne Nachfolge: »BWH Hotels« stärkt Vertrieb mit Thomas Zubac

Das Hotelnetzwerk baut seine Vertriebsorganisation weiter aus. Thomas Zubac übernimmt die neu definierte Position des Director MICE & Group & Sales Support und verantwortet künftig den MICE-, Gruppen- und Sales-Support-Bereich.

Peter Pusnik Parkhotel Bremen - Falstaff PROFI

Peter Pusnik übernimmt die Leitung des »Parkhotel Bremen«.

© Johanna Stolzenberger

Führungswechsel im »Parkhotel Bremen«: Peter Pusnik wird General Manager

Das traditionsreiche Fünf-Stern-Haus in der Hansestadt hat einen neuen Direktor. Peter Pusnik übernimmt die Leitung und verantwortet gleichzeitig als Area General Manager die Weiterentwicklung mehrerer »Dorint«-Hotels.

Loipersdorf Falkensteiner FMTG - Falstaff PROFI

»FMTG« übernimmt Management von Therme Loipersdorf und Hotel »Das Sonnreich«, das ab 2027 zum »Falkensteiner Hotel Loipersdorf« wird.

© FMTG

»Falkensteiner« baut Wellness-Sparte aus: »FMTG« steigt in Loipersdorf ein

Die »Falkensteiner Michaeler Tourism Group« (FMTG) erweitert ihr Tourismusportfolio: Sie übernimmt künftig das Management des »Thermenresorts Loipersdorf«, des »Congress Loipersdorf« sowie des Hotels »Das Sonnreich«.

Oliver Domnick bereitet die Eröffnung der »Villa Viva Holzmarkt« in Berlin 2027 vor.

© Viva con Agua

Social Hospitality in Berlin: »Villa Viva« holt Oliver Domnick an Bord

Die »Villa Viva Holzmarkt« hat ihren General Manager gefunden: Oliver Domnick übernimmt die Leitung des neuen Hotels im Berliner Holzmarkt-Quartier.

Leonardo Hotels - Daniela Bartels - Falstaff PROFI

Daniela Bartels kehrt als Head of MICE Central Europe zurück.

© privat

»Leonardo Hotels« stärkt MICE-Geschäft mit neuer Führungsposition

Daniela Bartels ist neue Head of MICE Central Europe der internationalen Hotelkette. Sie soll das Tagungs- und Veranstaltungsgeschäft strategisch weiterentwickeln.

Cayci

Fachkräfte sind in der Gastro spärlich gesät. Umso wichtiger sind Standards und effiziente Prozesse.

© Cayci

Das teuerste Geräusch ist Stille: »Cayci« entkoppelt Küche vom Arbeitsmarkt

Die Plattform »Cayci« verspricht, was bislang unmöglich schien: gleichbleibende Küchenqualität, unabhängig davon, wer am Posten steht. Nicht als digitale Spielerei, sondern als Betriebssystem, das Standards sichert.

Der Newsletter für echte Profis

Be inside and take your chance! Regelmäßige Karriere-Updates aus Gastronomie und Hotellerie, kostenlos in Ihr Postfach!