Digitales Recruiting braucht spezialisiertes Wissen.
© DHA
Personalwesen im Fokus: Innovativer Kurs für HR-Profis im Bereich Recruiting Management
Die Deutsche Hotelakademie (DHA) erweitert ihr Portfolio an beruflichen Weiterbildungen für Fach- und Führungskräfte im Personalwesen.
von Alexandra Gorsche
18. September 2023
Ein bahnbrechender Kurs im Bereich Recruiting Management ermöglicht es HR-Spezialist:innen, ihre Kompetenzen im digitalen Recruiting zu vertiefen und dadurch den Rekrutierungsprozess effizienter und zielgerichteter zu gestalten. Dieser viermonatige Lehrgang vermittelt praxisnahe Fähigkeiten im Umgang mit den neuesten Entwicklungen im Bereich des Recruitings. Die Einschreibung ist ab sofort über die Webseite möglich.
Spezialisiertes Wissen
Angesichts eines Arbeitsmarkts, der von einem Mangel an Fachkräften und den Herausforderungen des demografischen Wandels geprägt ist, wird die Suche nach qualifizierten Bewerber:innen immer komplexer. Der von der DHA angebotene Kurs liefert das nötige Fachwissen, um den steigenden Anforderungen gerecht zu werden. Anja Eigen, Sprecherin der DHA, betont: »In einem Wettbewerb um Talente müssen Arbeitgeber:innen attraktive Anreize schaffen, um hochqualifizierte Fachkräfte anzuziehen und langfristig zu binden. Unsere Schulung bietet den Teilnehmer:innen eine Fülle von bewährten Verfahren, Einblicke und interaktive Workshops.« Die Ausbildung zum Recruiting Manager ist sinnvoll, da sie spezialisiertes Wissen im digitalen Recruiting vermittelt, um in einem wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt die besten Talente anzuziehen, den Rekrutierungsprozess zu optimieren und den steigenden Anforderungen gerecht zu werden.
In vier Monaten zum Recruiting Manager
Der praxisnahe digitale Lehrgang beginnt erstmals im Oktober 2023 und wird ab 2024 zweimal jährlich im April und Oktober angeboten. Die monatlichen Studiengebühren belaufen sich auf 339,– Euro, zuzüglich einer einmaligen Prüfungsgebühr von 150,– Euro. Alle Kosten sind in der Gesamtgebühr von 1.356,– Euro enthalten.
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